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百萬份行業(yè)專業(yè)人才庫 我們擁有上百萬份的專業(yè)人才庫,并且在不斷更新增中,
同時我們通過將各行業(yè)人才分類進行分類管理,可以滿足部份客戶單位個性化需求,
為英聯(lián)人力的代理招聘、勞務(wù)派遣與人才獵頭服務(wù)提供了強大數(shù)據(jù)支撐。

新聞動態(tài) 招聘職位

南充市英聯(lián)勞務(wù)派遣公司簡介

歷史悠久
   南充市勞動和社會保障局批準成立的英聯(lián)勞務(wù)派遣有限公司,是南充地區(qū)最早從事第三方人力資源服務(wù)的機構(gòu)之一。經(jīng)南充市勞動和社會保障局批準改制,英聯(lián)公司經(jīng)過多年的經(jīng)營發(fā)展,已經(jīng)成為一家專門為各類企事業(yè)單位,專業(yè)提供人力資源(雇員)派遣、勞動保障事務(wù)(代發(fā)工資、代繳保險)代理代辦、員工招聘代理、人力資本開發(fā)與運營策劃、勞動保障法律法規(guī)咨詢服務(wù)的專業(yè)化公司。

   南充市英聯(lián)人力資源服務(wù)有限公司是經(jīng)南充市工商局與南充市人力資源與社會保障局批準,依法成立的具備獨立法人資格的企業(yè),是從事人力資源服務(wù)的專業(yè)機構(gòu),主要依托南充700多萬人力資源,通過創(chuàng)新的運作模式和先進的管理理念,為各企事業(yè)單位和求職者提供全方位的人力資源服務(wù),目前已成為川東北地區(qū)知名的人力資源服務(wù)商。 公司擁有熟悉人事、勞動保障法律法規(guī)和社保工作的資深顧問團隊以及精通業(yè)務(wù)、工作認真、誠信高效的專業(yè)團隊。英聯(lián)人力主要提供勞務(wù)派遣、人事代理、人才獵頭、代招代聘、就業(yè)安置、企業(yè)人才培訓(xùn)、企業(yè)管理咨詢等方面服務(wù),目前已與100多家事業(yè)單位、國有大中型企業(yè)、民營企業(yè)、大中專院校建立了長期的人力資源服務(wù)合作關(guān)系,同時也與省內(nèi)外許多優(yōu)秀人力資源服務(wù)業(yè)同行建立的長期的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。

隊伍專業(yè)
   英聯(lián)勞務(wù)派遣有限公司由熟悉勞動保障法律法規(guī)政策和人力資源管理的專業(yè)化隊伍組成,聘請了一大批實踐經(jīng)驗豐富的勞動保障專家和人力資源管理專家團隊作為公司的高級顧問;同時公司與南充市勞動保障局和各區(qū)勞動保障局,以及全國各省市勞動保障部門建立了良好的人脈關(guān)系,并與北京、上海、天津、南京、武漢、成都、杭州、烏魯木齊等城市的一些知名人力資源服務(wù)機構(gòu)建立了同盟合作伙伴關(guān)系,能夠按照客戶的需求提供全省乃至全國的高質(zhì)量的人力資源派遣、代繳保險、代發(fā)工資等人力資源外包服務(wù)。

完善的保障網(wǎng)絡(luò)
   英聯(lián)勞務(wù)派遣有限公司運用勞動保障部門的網(wǎng)絡(luò)關(guān)系已經(jīng)與南充市內(nèi)各區(qū)勞動力和人才市場以及南充市外的勞動力和人才市場建立了良好的合作關(guān)系,形成了穩(wěn)定的勞動力和人才供應(yīng)基地。我司在員工的招聘、員工社會保險的繳納等方面都有靈活的應(yīng)對措施和可靠的平臺支持,南充英才網(wǎng)專注南充本地人才招聘。

工作規(guī)范
   英聯(lián)勞務(wù)派遣有限公司建立了員工檔案管理、勞動合同管理、工資發(fā)放、社會保險繳納四大信息系統(tǒng),工作流程規(guī)范。對于每一家客戶單位,我們都有客戶服務(wù)專員負責聯(lián)絡(luò)、溝通和外派雇員管理支持,客服專員將嚴格按照公司的《客戶服務(wù)標準》和《服務(wù)流程》進行事務(wù)的處理和服務(wù)的跟進。

服務(wù)全面
   人力資源(雇員)派遣服務(wù)是英聯(lián)勞務(wù)派遣有限公司的核心業(yè)務(wù),為做好雇員派遣服務(wù)的開發(fā)和服務(wù),公司設(shè)置了人力資源派遣開發(fā)部、派遣客戶服務(wù)部、員工招聘代理部、工資福利部、勞動保障法律服務(wù)部、企業(yè)人力資源管理開發(fā)策劃部、人力資源培訓(xùn)部等多個部門為人力資源(雇員)派遣服務(wù)?梢匀轿粸榭蛻艚鉀Q勞動爭議處理、員工需求招聘、代發(fā)工資、代繳保險,以及勞動法律法規(guī)咨詢、人力資源管理平臺和制度設(shè)計,外派員工和企業(yè)核心員工技能提升和態(tài)度管理培訓(xùn)等,提供強有力的保障支持服務(wù)。

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發(fā)布日期:2014-04-29
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